因公司业务发展需要，浙江省安全生产科学研究有限公司现面向社会公开招聘合同制、劳务派遣、劳务外包工作人员，现将相关事项公告如下：

一、公司基本概况

浙江省安全生产科学研究有限公司为浙江省应急管理厅直属事业单位——浙江省应急管理科学研究院的全资子公司，属于国有企业。

公司致力于开展科研成果的孵化和市场推广，以及应急管理技术应用转化，参与市场化程度较高的安全技术服务，为先进适用技术成果转化应用提供平台，为专业技术人员创新培养提供重要载体，为浙江省应急管理技术支撑体系尤其是市、县提供技术支撑，协同推进应急管理部门公共事业发展。

二、招聘对象和基本条件

本次招聘对象基本条件如下：

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中国共产党领导，拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，具有团队协作意识，品行端正;

3.具备良好的综合素质，具有良好的学习、沟通能力及团队合作精神；

4.具有履行职责所需要的身体条件、心理素质和工作能力;

5.具备岗位所需的其他条件。

三、招聘岗位及专业

见附件1、附件2及附件3。

四、不予招聘情形

具有下列情形之一的，不予招聘：

1.受过刑事处罚或者涉嫌犯罪尚未结案的;

2.因吸毒、赌博、卖淫嫖娼、故意伤害、寻衅滋事等行为受过行政处罚的;

3.被依法列为失信联合惩戒对象的;

4.国家和浙江省规定的其他情形。

五、报名

1.报名时间：自公告发布之日起至2024年6月27日。

2.报名方式：本次报名采取线上报名方式，通过电子邮件提交报名材料，邮件主题请注明“姓名+应聘岗位”。邮箱zjsakgs@163.com。

3.报名所需提交的材料：报名表（见附件4）、本人身份证、户口本、学历学位证书等相关证明材料扫描件。

4.本次报名不受最低开考比例限制。

六、资格审查

本公司将根据招聘条件对应聘人员进行资格审查，并通知通过资格审查的应聘人员参加招聘考试。未通过资格审查的应聘人员，不再另行通知。

七、考试

1.考生必须凭身份证参加考试。未按时参加考试的，视作放弃。

2.合同制岗位采取笔试加面试的方式，满分为100分，其中笔试、面试所占分值比例分别按40%和60%计取，笔试采取闭卷纸质答题形式；根据应聘人员笔试成绩排名顺序情况，按照不超过岗位招聘数量8倍确定面试入围对象；未通过面试环节的应聘人员，不再另行通知。

3.劳务派遣和劳务外包岗位采取直接面试的方式，满分为100分。

八、体检与考察

根据考试成绩从高分到低分，确定体检人员,体检合格人员进入考察环节。

体检在指定医院进行，标准参考事业单位公开招聘体检的通用做法。时间、地点另行通知。

若体检或考察不合格，可在相应岗位面试合格人员中按考试总成绩从高分到低分依次确定替补人员。

九、公示及聘用

经考察合格，确定拟聘人员。并在杭州市人才网上公示5个工作日。公示期无异议的，按规定办理手续、签订合同。被聘用的人员在试用期内离职或试用期满考核不合格的，招聘单位可在面试合格人员中，按照考试总成绩从高分到低分择优确定替补人员。经体检、考察和公示无异议后，办理相关手续并签订合同。

十、合同和待遇

1.录用人员试用期6个月，按规定与本公司或劳务派遣公司签订劳动合同。

2.薪酬待遇根据应聘人员学历学位、职称、工作年限确定，具体薪酬面谈。

3.招录人员根据公司制订的相关考核办法进行绩效考核，考核合格按照规定应发年薪计发；考核不合格，则根据考核结果确定薪资，并按规定触发退出机制。

十一、注意事项

1.报考学历应是国家教育行政部门认可的学历。

2.本次招聘工作全过程接受有关部门和全社会的监督，应聘人员对本次招聘工作及相关信息有异议的，请在公告公布之日起5日内通过监督投诉电话反映。

3.对提供虚假材料、考试作弊等违反公开招聘纪律的应聘人员，视情节轻重给予取消考试或聘用资格；对违反招聘规定的受聘人员，一经查实，解除劳动合同，予以清退。

报名咨询电话：（0571）56952951

监督投诉电话：（0571）58619639

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